Cloud-Migration
Sicherer Umzug in die Cloud — skalierbar und DSGVO-bewusst.
Weniger Papier, weniger Doppelarbeit — wir digitalisieren dort, wo es sich in Monaten nicht Jahren rechnet: Rechnungsfreigabe, Urlaubsanträge, Kundendaten, Lagerbuchungen.
47 Excel-Versionen im Ordner „Final_FINAL2"? Kennen wir.
Neues ERP kaufen, während die Excel-Listen weiterleben, ist Geld verbrannt. Wir kartieren Ihre Abläufe mit den Menschen, die sie täglich machen — und priorisieren nach Aufwand und Nutzen.
Typische Hebel: Microsoft 365 richtig nutzen, Power Automate für Freigaben, DMS statt E-Mail-Anhänge, KI-Assistenten mit klaren Datenregeln. Jedes Pilotprojekt hat KPIs — z. B. Bearbeitungszeit, Fehlerquote, Papiermeter.
Sicherer Umzug in die Cloud — skalierbar und DSGVO-bewusst.
DMS und digitale Workflows ersetzen Ordner und manuelle Schritte.
Wiederkehrende Aufgaben automatisieren — Zeit für Wertschöpfung.
Teams, SharePoint und moderne Kollaboration für verteilte Teams.
Excel ist toll. Bis 47 Versionen im Ordner „Final_FINAL2" liegen.
Rechnung per E-Mail → Ausdruck → Unterschrift → Scan → Ordner
Power Automate: E-Mail → Freigabe in Teams → Archiv im DMS
Urlaubsantrag auf Papier, Unterschrift GF, Ablage HR
Formular in M365 → automatische Weiterleitung → Kalender-Sync
Kundendaten in 3 Excel-Listen, keine zentrale Quelle
CRM + SharePoint — eine Wahrheit, DSGVO-konform
KI-Tools ohne Regeln — jeder probiert was aus
Policy + Schulung: was in Copilot darf, was nicht
Digitalisierung und KI gelingen, wenn Phasen klar sind: Analyse, Pilot, Rollout und Verankerung — mit messbarem Output in jeder Stufe.
Prozesse, Daten und Team-Reife bewerten — ehrlich und priorisiert.
ErgebnisPriorisierte Roadmap mit Quick WinsKleiner Scope, klare KPIs — KI-Tools und Automatisierung testen.
ErgebnisFunktionierender Pilot mit ROI-SchätzungIntegration in M365, ERP und Workflows — DSGVO-konform dokumentiert.
ErgebnisProduktive Lösung im TagesgeschäftSchulung, Policies und Support — damit Teams souverän bleiben.
ErgebnisNachhaltige Akzeptanz im TeamTypische Projekte
Rechnungen, Verträge, HR-Akten — durchsuchbar statt Ordnerwand.
Teams/SharePoint so einrichten, dass sie wirklich genutzt werden.
Copilot & Co. — welche Daten rein dürfen, welche nicht.
In einem Erstgespräch identifizieren wir Quick Wins und skizzieren einen realistischen Digitalisierungsplan.
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